小公司的新媒体运营要不要做？
截止到现在，我也可以算上一位“新媒体过来人”因为从零基础转行入局新媒体行业，到找到第一份工作，在到晋升新媒体主管，截止到现在已经亲手带过两个公司的“新媒体项目”目前任职一家教育公司的运营负责人，所以在回答这个问题的时候，我认为我还是可以提供一定的“从业建议”
毕竟在我做运营的这几年，经历过很多不同规模的公司，比如创业公司，中小企业，大公司等
所以我就结合从业经验，针对要不要去小公司做运营的问题，给一些个人建议！
我认为回答这个问题之前有一个大前提！先问下自己当下处于什么状态？
①如果你刚完成新媒体阶段的理论学习，但是还未有一份相应的实操作品，工作经验更别提，正处在找工作的迷茫阶段，那这种情况就必须要去，为什么？因为你现在你连工作都找不到，起码这家小公司可以给你一次历练的机会，去了之后不管什么样，起码给你提供了一个实操的平台，你可以借助公司的力量去展开操作，就算你最后做的一般，但是再找下份工作的时候，这也是加分项
②如果你完全小白转行，对新媒体运营毫无基础和学习，之前的工作内容更是和新媒体毫无相关，那这种情况下，我认为真能有一家公司愿意让你去，这就是你转行生涯中最大的幸运了，就不要在提去不去的问题了，这绝对是机会，省去转行学习的所有时间和精力，公司还能让你实操学习
③如果刚经历了系统学习，对新媒体理论层面了如指掌，并且针对学习还输出了好几份像样的作品，比如抖音作品，小红书作品，公众号作品，头条号作品等。然后又找专业人士帮你优化了一份简历，那这种情况下，你在找工作的过程中，就有挑选的机会，那像题主描述的这份公司就可以作为备选对象
④如果你已经转行成功，并且有了1年的工作经验，但是未有过自己从0~1带项目，之前的工作大多都是执行，领导安排任务你做，那这种情况下，我感觉来这家公司也是一个机会，因为这样你可以感受一下自己带项目的过程，从中还能优化出自己的不足。但是这个就有一个前提，这家公司给的薪水还可以在提高一些。
⑤如果你已经做新媒体运营有2年以上的从业经验，并且参与或者自己带过创业项目，那这种情况去这家公司也是可以的，但是必须要谈要求，比如做出效果后要扩大运营团队等
⑥如果你完全不想学习，就像找个公司有人带你，边上班边学习，那这家公司肯定不是首选，因为你也看到了，部门就你一个人，没人带你
所以我认为选择任何一家公司到底要不要去的时候，先结合自身情况看看，然后在做决定可能会更适合你！
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