体制内办公室主任的“四种前途”
admin
2023-07-20 09:01:30
0次
第一，是领导提拔一级后，办公室主任也跟着提拔一级。
第二，是领导调走到其他单位后，仍不忘帮助办公室主任解决待遇。
第三，是领导拍拍屁股走了，留下一地鸡毛和办公室主任的无比尴尬。
第四，是领导“出事”了，办公室主任也不能独善其身。
总体来说，办公室主任是一个单位里最有前途的，能当上办公室主任的绝对是人才，是干部队伍中的佼佼者。“跟对人”了，升职提拔顺理成章，“跟不对人”，或有“无妄之灾。
你们同意这观点吗？欢迎批评指正
第二，是领导调走到其他单位后，仍不忘帮助办公室主任解决待遇。
第三，是领导拍拍屁股走了，留下一地鸡毛和办公室主任的无比尴尬。
第四，是领导“出事”了，办公室主任也不能独善其身。
总体来说，办公室主任是一个单位里最有前途的，能当上办公室主任的绝对是人才，是干部队伍中的佼佼者。“跟对人”了，升职提拔顺理成章，“跟不对人”，或有“无妄之灾。
你们同意这观点吗？欢迎批评指正