大家好,我是羽翼互动benny。教育培训机构建立自己的社群其实就是建立自己的私域流量池,在考虑如何通过社群营销提升营业额的时候,首先需要考虑的是如何建立机构自己的私域流量池,教育机构该建立哪些类型的社群。
1、活动社群
教育机构在招生过程中,通常会通过各种活动来引流、拉新,那么活动社群是必须的,活动社群的建立前期可以以老学员作为社群基数,由老学员展开前期活动覆盖量。
2、报名成功社群
当用户通过链接实现线上成功报名之后,将成功报名的用户拉进一个社群,与前期活动社群进行分级别管理。
3、班级群
对于机构来说,班级群是必须的,不仅能够方便老师进行统一管理,而且方便机构对用户进行标签分类,为后续的续费转化提供便利。
4、VIP学员群
机构的死忠粉、忠实学员用户群,这个群中用户粘性是最高的,也是最能够积极响应机构活动以及政策的用户,所以需要花更多的时间进行维护,适当情况下可以给予大力的优惠力度以及奖励策略。
1、以活动内容为主,主要进行的是活动宣传推广;以教育干货为主,主要进行教育方面的干货分享,体现机构的品牌形象,增加用户信任度;以学员情况为主,主要进行学员学习成就的分享,让家长及时了解学员情况,方便家长后期的家庭教育。
2、分享时间固定,早上时间8:00-9:00;中午时间12:30-1:30;晚上时间19:00-21:00;这三个时间段选择其一即可,干货分享可以三选二,在不过分打扰用户的前提下,还能够让更多的用户看到分享内容。
3、高互动性,对社群中用户问题及时给出相对应的反馈,让用户有被重视感,从而增加用户的体验感,达成成交。
对于“21天免费讲题训练营”来说,我们打造的是高质量学习社群,我们峰值是“开营”。
为了尽量提升这个节点的体验值,我们搞得特别有仪式感,虽然过程繁杂,但是让用户印象深刻,体验升级。
比如我们需要填一个进群表,看一段入群守则,学生承诺书分享朋友圈,自我介绍等。
在讲题训练营内容设置上:
第一,分年级分层级的设计21天打卡试题数量和题型;
第二,精心设计打卡模型(发题-点评-讲题-总结)和点评模型(指错+纠错+改进+评语);
第三,让学生和家长看到到训练营的价值,同时将「转化」全流程覆盖。
对这个活动来说,第21天是结营,为了尽量提升这个节点的学员情感值,我们会做一次结营复盘,点评同学们的作业完成情况和收获,同时还会给予优秀同学一定的奖励。
当然,不可避免的,在长周期的活动里,会有一定的“负向峰值”,有的同学几天后就沉寂了,不在参与讲题训练。
所以,我们在第7天、第14天以及周六日的时候,设计鼓励机制来拉高峰值。大家在设计服务的时候,也要找到这个节点,尽量降低用户的“负向峰值”。
开辅导班,不可能做到十全十美,但是击中学员的那点好,让学员足够宽心去模糊掉你的不足,那是体验的正向波峰最高点。如有其它问题,请关注公众号“羽翼互动营销咨询”,会安排专人,第一时间回答您的疑问~~
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