中国航空报讯：2021年，航空工业各所属单位领导班子和领导人员团结带领广大干部职工，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚决贯彻落实党中央和集团公司党组各项决策部署，以丰硕的成果庆祝党的百年华诞，开创了“十四五”良好开局。成绩的取得，离不开许许多多锐意创新、勇于奉献、担当作为、业绩突出的团队和个人。为进一步宣传先进典型，激励广大干部新时代新担当新作为，本报从即日起开设专栏，刊登2021年度航空工业优秀领导班子和优秀领导干部先进事迹系列报道。

2021年是国家第十四个五年规划的起步开局之年，是党领导下的新中国航空事业发展70周年，也是航空工业制造院五年磨一剑、起步新征程的又一个起点。一年来，制造院领导班子勠力同心谋发展，积极践行集团公司“一心、两融、三力、五化”新时代航空强国战略，聚焦集团公司赋予的五项重点任务，努力在高端制造业共性技术发展中成为产业标杆，在智能制造转型升级方面发挥核心引领作用，为工业制造能力提升作出创造性贡献，向着“成为世界一流的航空材料、制造技术研发者”的愿景目标迈进。

面对新形势、新要求、新任务，院领导班子以强烈的使命担当践行对党忠诚，按照“二十字”标准认真履职，把讲政治、勇担当、能奉献体现在日常工作中，坚持周工作例会制度，坚持整体合力发挥。

院领导班子全面谋划“十四五”及2035年中长期改革发展蓝图，高标准推进党史学习教育，聚焦“聚力创新年”的年度工作主题，提升科技创新能力，扎实开展“我为群众办实事”实践活动，赢得高质量发展的先发优势，用科技创新成果践行航空报国初心。

顶层设计谋创新

在庆祝党的百年华诞重大时刻和“两个一百年”奋斗目标历史交汇的关键节点，院领导班子不断从百年党史中汲取发展智慧，凝聚奋斗力量，切实将党史学习教育成果转化为推动院创新发展的强大动力。

以学定向，胸怀“国之大者”。院领导班子发挥领学促学的头雁作用，高质量开展党史学习教育，全年开展中心组集体学习20次、举办专题读书班4期，在红色教育基地现场学习研讨，感悟党的初心。围绕科技创新、国企改革、文化建设等重难点问题深入研讨，切实将研讨成果转化为高质量发展思路，指导院改革发展。从理论到实践，做到学思用贯通，知信行统一，凝聚起新时代奋进的力量共识。

以思促谋，厚植“治理之道”。班子成员牵头构建了院“十四五”规划体系，经过近两年的编制完善，形成了以总体规划为统领，以科技发展、航空材料等6个业务规划为主干，以文化建设、人才建设等4个专项规划为支撑，以3个成员单位、直管单位规划为延伸的院“十四五”规划体系并正式发布。在“十四五”规划中布置重点科技和管理创新“十大工程”，锚定创新方向，制定明确专业建设发展路线图，同步推进系列宣传，让“十四五”规划入心入脑。

精准发力强机制

因国家需要而生，因创新发展而强，面向世界科技前沿、面向科技主战场、面向国家重大需求，矢志创新图强，聚焦卡脖子领域，精准发力，锲而不舍。作为推动各项工作的“指挥部”，在一次次科技创新的主战场，院领导班子把握先机，坚持创新引领，聚焦价值创造，为创新建体系、筑平台、汇资源，为创新营造良好的环境氛围。

建创新平台，搭人才梯子。创新管理模式，制定激励政策，制造院构建三级技术创新平台，打通“重点实验室+行业技术创新中心+企业技术中心”创新链，启动组建联合技术创新中心、联合实验室和创新联盟，加强科技合作交流，突破核心技术攻关，形成“小核心、大协作、立体式、开放型”的科技创新模式。在前沿科技领域，设立并推广复制“沉浸式”实验室模式，组建成立机器人打磨、机载激光等创新团队，鼓励科研人员从敢创新、能创新到想创新、爱创新；主动谋划专业建设和业务发展，搭建以党员为主体的3级科技创新平台，形成支持全面创新的基础制度，“鼓励创新，宽容失败”的号角从此吹响。通过自筹资金，鼓励青年技术骨干开展前沿探索，启动院基金项目23项、青年基金项目44项，总经费7000余万元，建设航空人才高地，让航空青年大展宏图。

定创新制度，求成果突破。院领导班子深入贯彻落实集团“创新决定30条”，发布实施方案和计划，在新工艺、新材料等领域下好“先手棋”。探索科研项目虚拟股权激励，大力开展“数字航空”建设，成立技术发展中心，发布航空领域工业制造能力评价指标体系，组建专职团队统筹发挥行业技术管理与服务作用；出台《科技成果管理办法》，搭建起科学研究与实践应用的路径，为科技创新提供良好的政策环境和制度保障。一批关键性技术取得突破性进展，院新增中国工程院院士1人，集团公司首席技术专家2人。

提质增效抓落实

信念如磐，一脉相承。院领导班子将群众关心关切的问题清单变为创新发展的成绩单，用创新能力为高质量发展贡献力量。

扎实办好创新实事。院领导班子扎实推进“我为群众办实事”，结合院发展需求，针对科技创新领域重点问题，搭建创新平台、营造科技创新环境，谋细谋深贯彻落实具体措施，结合年度科研生产任务，广泛开展调研座谈及专题研讨，其中“激发科研人员内生动力”项目被选为集团“办实事”项目。制定发布《项目收益分红中长期激励指导意见（试行）》《第一批“揭榜挂帅”项目指南》，完善“赛马”制度，修订《自立项目管理办法》，鼓励科研人员敢为人先、开拓创新。重视青年创新人才队伍建设，动态识别一批高潜质青年科研人员，由院领导、技术专业副总师亲自挂帅，遴选光学、电路、工业软件、智能制造等专业领域青年骨干拓展研究方向，为青年创新人才长大搭台铺路。

着力推动创新落实。为了推动创新落实落地，院主要领导向院全体员工发出了《目标导向、结果导向，真抓实干出成果》的“公开信”，号召全体领导干部以创新成果为目标，以实干业绩为导向，注重工作实效，在全院上下掀起“抓落实”的风潮。全体科研人员创新思路，执行力不断加强，思想导向引领发展方向，制造院在先进制造技术、新材料、高端装备、激光技术等领域取得显著成绩，一批新材料、新工艺，有力支撑了装备发展。

凝心聚力夯基础

着眼未来发展，领导班子夯实创新根基，强化各类支撑保障系统，提升创新动能。

夯实党建基础，高举创新发展旗帜。将意识形态阵地建好管好，推动党建“五项工程”提质升级，让新时代新思想在制造院落地生根，转化为创新发展的精神指引。在重要科研项目、重大型号任务中，党员率先垂范，让党旗在型号攻坚一线高高飘扬。

夯实管理基础，把握创新发展要求。深入推进管理建设，完善AOS体系建设，让流程“流畅”起来；建立干部KPI绩效评价体系，实施与业绩强挂钩的年薪管理机制，引导干部担当作为。在型号任务量大幅提升的情况下，领导班子通过内部挖潜能、外稳供应链，确保满足主线进度要求。同时，持续推进提质增效，主要经济指标稳步增长，研发投入占比稳步提升至16.37%。

夯实安全基础，守好创新发展底线。牢固树立“大安全观”，抓紧抓实生产安全、国家安全、纪检监察等“红线”，更将稳质量安全环保工作迈上新台阶，创新性探索构建“融监督”工作格局。持续加强“一把手”监督，深入开展靠企吃企等整治工作。认真推进贯彻中央巡视组巡视集团党组反馈意见整改工作，“回头看”年度整改措施全面完成。

制造院领导班子不断增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，在党的坚强领导下，把握“国家战略科技力量”，用科技创新本领带动价值创造能力。坚决打赢关键核心技术攻坚战，提升创新体系整体效能，将创新的根牢牢扎在科研生产一线，以创新能力、创新成果，致敬初心。